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职称破格评审为什么不提倡?不得已为之!

今天【tiān】简【jiǎn】短的【de】回答一个,很多人才问【wèn】过熊老师【shī】,但是【shì】熊老【lǎo】师没有怎么正面回答过的问题就【jiù】是职称破格评审为什么不提倡【chàng】这件事儿?都不想【xiǎng】点【diǎn】破你们【men】! 职称破格评审为什么不【bú】提【tí】倡 其实【shí】很多人才压根就没有搞【gǎo】清楚【chǔ】什么叫职称【chēng】破格评审,有些【xiē】人才太想当然了,这 ………

职称证

今天简【jiǎn】短的【de】回答一个,很多【duō】人才问过熊【xióng】老师,但【dàn】是熊老【lǎo】师没有怎【zěn】么正面回答过【guò】的【de】问题就是职称破格评审为什么不提【tí】倡这件事儿【ér】?都不想点破你们【men】!

职称破格评审为什么不提倡

其【qí】实很【hěn】多人【rén】才压根就没有搞清【qīng】楚【chǔ】什【shí】么叫职称破格评审,有些人【rén】才【cái】太想当【dāng】然【rán】了,这就为什么熊老【lǎo】师上来从来都不提倡人才破格评审!

首先你要搞清楚什么叫职称破格?

评审【shěn】官方的定义最简单的理解就是你业绩突出,你怎么业绩突出【chū】,你【nǐ】有国【guó】家级奖励,你有省【shěng】部【bù】级奖励【lì】,你【nǐ】有县区级【jí】奖励,你有行业级奖励,你制【zhì】定了新标准,你做出了相应的技术报告【gào】,你推广了新【xīn】技术,你得到【dào】了【le】专家的认【rèn】可,你产出了【le】经济效益,这都叫【jiào】突出业绩,人【rén】才搞清楚,这才叫【jiào】突出【chū】业绩人才!

无论是哪种都不【bú】是你有钱你才【cái】是突出业绩,人才人才的业绩【jì】突出和【hé】你的钱【qián】没有关【guān】系!

很多人才也纠结说是政府不提倡办理,还是说不提倡人才参加职称破格评审?

职称破格评审为什么不提倡

职称破格评审为什么不提倡

熊老师其实【shí】给他【tā】说法是是后者,其【qí】实是不提【tí】倡人才参【cān】加职称破格评【píng】审,原因是不得已而【ér】为【wéi】之!

●首先【xiān】是政【zhèng】府不提倡办理吗?并不【bú】是其实政府【fǔ】更希望有业绩突出的人才,这是政【zhèng】府非常提倡【chàng】和鼓励的【de】一【yī】件事【shì】儿,你业绩突出了,无论是对职称申报人才个人还【hái】是对公司,还是对【duì】项目,甚至【zhì】是对【duì】社【shè】会,乃【nǎi】至国家,都是【shì】一件非常好的事情,你厉害了大家都【dōu】高兴,但是厉【lì】害的人有几【jǐ】个人呢【ne】?

●这就【jiù】涉及到【dào】是不是不【bú】提倡人才【cái】参加职称破【pò】格评审,因为很多【duō】人才压根就没【méi】有理【lǐ】解什么【me】是【shì】破格【gé】评审,以上的解释,熊老师说的【de】很清楚了,但是大多数人才都问你们【men】家【jiā】有破格评审吗,这个【gè】东【dōng】西跟谁家有没有没【méi】关系,是你符不【bú】符合破格评审的【de】条件,我说句直白一点的,你以为的【de】破【pò】格评审就是我【wǒ】交【jiāo】钱,你【nǐ】给我【wǒ】破格,你真的想多了,你想的太【tài】多了!

你压根就没有把职称破格评审的重心放在哪儿都没有搞清楚!

职称破格评【píng】审不是你违背【bèi】规定,花【huā】点儿钱【qián】买个证儿,而是你真的是业【yè】绩很突【tū】出,能力非常【cháng】强【qiáng】,才能参【cān】加的【de】,所【suǒ】以现在熊老师不提【tí】倡了【le】,因为可能10个人【rén】里边有【yǒu】一个破格【gé】评审,都够呛,或【huò】者说100个人里边有个两三个也就【jiù】非常厉害【hài】了,绝大多数人才是不【bú】可能参【cān】加【jiā】破格评【píng】审的,你【nǐ】也不要浪费时【shí】间去找【zhǎo】这个破【pò】格评审的【de】渠道了,老老实实提升自【zì】身的业绩能力水平【píng】,多参与一些大项目,争取真的有破格评审【shěn】的资格才是王道【dào】!

来自石家庄客户的评论:
现在一【yī】建【jiàn】等同于中级有一个新问题,就是部分地【dì】区【qū】要求必须【xū】注册,你【nǐ】不注【zhù】册,就没【méi】法用,不注册等同于【yú】没有!
来自河北省客户的评论:
论文【wén】现在【zài】准备其实有点晚【wǎn】了吧【ba】,我去年就【jiù】说发表,后来忘【wàng】了【le】,现在单【dān】位人事一个姐说,其实可能来不及了!

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